photo Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Emploi

Viuz-en-Sallaz, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

L'accueil de loisirs de la MJCi les Clarines recrute des animateurs (trices) diplômé(e)s BAFA/Stagiaires BAFA Les vacances d'hiver du 9 au 20 Février 2026 Association d'éducation populaire de loi 1901, la MJC Intercommunale Les Clarines œuvre sur la communauté de communes des 4 rivières et la commune de Bogève. Avec près de 1000 adhérents, elle emploie 39 salariés et propose un accueil de loisirs pour les 3 - 10 ans, un espace dédié aux jeunes de 11 à 17 ans et des activités sports et loisirs pour tous les âges toute l'année ! Vous avez envie de travailler dans la bonne humeur, avec une équipe dynamique et responsable, candidatez ! Vous êtes disponibles pendant les vacances, vous appréciez le contact auprès des enfants ? Vous êtes motivé et dynamique ? -----» Rejoignez notre équipe : Rigolades, musiques, chansons, jeux sportifs, danses rythmeront vos journées ! Thème des vacances : Le La préhistoire Vos missions seront d'encadrer un groupe d'enfant en toute sécurité, mettre en place des activités favorisant la découverte et la pratique d'activités pour les enfants, d'animer l'ensemble des temps de la journée et de jouer avec les enfants. Vous travaillerez en équipe,[...]

photo Responsable d'établissement de santé

Responsable d'établissement de santé

Emploi

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Elle/il est chargé/e d'assurer la mise en place, le développement, la continuité, l'évolution et l'évaluation des actions de promotion de la santé menées dans le/les lieu-x de mobilisation dont elle/il est référent/e. Elle/il est référente de l'activité sur le lieu de mobilisation et coordonne l'équipe de salariés-es du/des lieux de mobilisation. Missions : Anime le lieu de mobilisation et les équipes : - Favorise l'accueil, l'intégration et la mobilisation des militants.es. - Anime l'équipe d'intervenants de AIDES impliqués dans le lieu de mobilisation (LM) : volontaires, salariés.es, acteurs-rices. - Donne des consignes de travail, de planification et d'organisation des actions aux équipes salariées. - Organise le travail des salariés-es (Valide les aménagements du temps de travail, les congés, les absences, et les feuilles de temps). - Favorise le lien entre les différents acteurs du LM. - Informe les intervenants du LM des décisions politiques prises par l'échelon territorial, régional ou national. - Participe à la première phase de recrutement des animateurs-trices et/ou chargés.es de projet relevant de son LM. - Mène les entretiens professionnels et les bilans à 6[...]

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Instructeur sportif / Instructrice sportive

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Thiais, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Nous recherchons un professeur, un instructeur pour animer des cours de zumba en groupe Pour un d'adolescents et d'adultes (15 ans et plus) les mardis soir (20h-21h) Description du poste : - Préparer et animer des cours de zumba pour différents niveaux. - Assurer le suivi pédagogique des élèves - Créer et chorégraphier des routines adaptées aux capacités des élèves, ainsi qu'un travail technique. - Participer au gala de fin d'année de notre association. Profil recherché : - Débutant Accepté sous conditions : - Dynamisme : Vous êtes plein(e) d'énergie et vous savez transmettre votre passion pour la Zumba - Techniques d'animation de groupe : Vous savez créer une ambiance conviviale et motivante - Adaptabilité : Vous êtes capable d'ajuster vos cours en fonction du niveau et de la progression des participants - Cohésion d'équipe : Vous savez maintenir la motivation et l'engagement - Rigueur : Vous êtes organisé(e) et rigoureux(se) dans la préparation et l'animation de vos cours - Autonomie : Vous pouvez travailler de manière indépendante tout en respectant les objectifs fixés

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Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Tresses, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

La collectivité cherche son Chargé de Coopération Opérationnel H/F pour son service Petite Enfance, Enfance Jeunesse, à temps complet (tuilage d'un mois). Poste à pourvoir à partir du 02/03/2026. Missions principales S'assurer de la mise en œuvre de la Politique Petite Enfance, Enfance et Jeunesse de la CCCB. Participer au déploiement de la CTG et assurer le suivi technique des gestionnaires mettant en œuvre les actions conventionnées. Participer à la mise en œuvre des actions inscrites dans le contrat cadre sous la supervision de la chargée de coopération de projet global. Missions secondaires Participer à la coordination des activités des établissements et services petite enfance, enfance, jeunesse, en lien avec les partenaires institutionnels et associatifs Descriptif des activités Participer à mettre en œuvre les politiques Petite enfance, Enfance et Jeunesse Contribuer au pilotage et à l'évaluation des politiques contractuelles Coordonner les actions locales Assurer le suivi budgétaire et administratif des projets Animer des temps de travail avec tout profils d'acteurs Mettre en œuvre la valorisation du travail effectué Compétences Les « Savoirs » Maitrise[...]

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Chargé / Chargée de mission RH diversité handicap

Emploi Hôtellerie - Camping

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Intitulé du poste et positionnement : Chargé de mission « Accessibilité - Pôle Ressources Handicap » (F/H) CDI Temps partiel : 80 % (28 heures) Siège administratif de la FOL Savoie (Chambéry) Rémunération base C.C.N. ECLAT - groupe D - indice 305 (salaire brut mensuel 1 728.47 €) Sous la responsabilité du Délégué Général et sous autorité de la Déléguée du Pôle « Accessibilité et Solidarité ». Missions du poste : Cadre général : Vous développez les actions et les opérations de la F.O.L. 73 relevant du droit aux vacances et aux loisirs des personnes en situation de handicap sur les volets tourisme, droit au répit et de l'accueil Inclusif. Au sein de l'équipe du pôle constituée, vous viendrez contribuer par ces actions à rendre accessible la qualification des propositions collectives face aux enjeux essentiels et inconditionnels. Mission 1 : Pôle Ressources Handicap « Carrousel » Aider au portage des actions du pôle Ressources Handicap Animer et co-organiser des événements partenaires Animer de réseau des Référents Santé Accueil Inclusion Accompagner des structures Animer des actions de formation et de sensibilisation tout public Mettre en place des ressources[...]

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Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Emploi

Évreux, 27, Eure, Normandie

Contexte France Active Normandie agit pour soutenir celles et ceux qui entreprennent, en conseillant et en finançant les publics prioritaires, les entrepreneurs engagés et les acteurs de l'ESS. Nous intervenons lorsque l'accès au financement bancaire est difficile et mobilisons des solutions adaptées : garanties, prêts d'honneur solidaires et quartiers, prêts participatifs, prêts gratuits et primes. Nous sécurisons notamment les parcours de création et de reprise dans le cadre du dispositif « Ici Je Monte Ma Boîte » (IJMMB) de la Région Normandie. À partir du 1er janvier 2026, notre action s'organise autour de trois pôles : 1/ Financement : expertise financière, stratégie de financement, intermédiation bancaire et mobilisation des outils France Active ; dispositif Ici Je Monte Ma Boîte 2/ Accompagnement & Coopérations : dispositifs DLA et ARME ESS, accompagnements collectifs, animation des communautés d'entrepreneurs engagés, et offre de formation professionnelle certifiée Qualiopi 3/ Administration : accueil, gestion et mise en place des outils financiers et des dispositifs. Dans ce cadre, France Active Normandie recrute un e Conseiller-e en financement pour renforcer[...]

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Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Emploi

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Contexte France Active Normandie agit pour soutenir celles et ceux qui entreprennent, en conseillant et en finançant les publics prioritaires, les entrepreneurs engagés et les acteurs de l'ESS. Nous intervenons lorsque l'accès au financement bancaire est difficile et mobilisons des solutions adaptées : garanties, prêts d'honneur solidaires et quartiers, prêts participatifs, prêts gratuits et primes. Nous sécurisons notamment les parcours de création et de reprise dans le cadre du dispositif « Ici Je Monte Ma Boîte » (IJMMB) de la Région Normandie. À partir du 1er janvier 2026, notre action s'organise autour de trois pôles : 1/ Financement : expertise financière, stratégie de financement, intermédiation bancaire et mobilisation des outils France Active ; dispositif Ici Je Monte Ma Boîte 2/ Accompagnement & Coopérations : dispositifs DLA et ARME ESS, accompagnements collectifs, animation des communautés d'entrepreneurs engagés, et offre de formation professionnelle certifiée Qualiopi 3/ Administration : accueil, gestion et mise en place des outils financiers et des dispositifs. Dans ce cadre, France Active Normandie recrute un e Conseiller-e en financement pour renforcer[...]

photo Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Emploi

Alençon, 61, Orne, Normandie

Contexte France Active Normandie agit pour soutenir celles et ceux qui entreprennent, en conseillant et en finançant les publics prioritaires, les entrepreneurs engagés et les acteurs de l'ESS. Nous intervenons lorsque l'accès au financement bancaire est difficile et mobilisons des solutions adaptées : garanties, prêts d'honneur solidaires et quartiers, prêts participatifs, prêts gratuits et primes. Nous sécurisons notamment les parcours de création et de reprise dans le cadre du dispositif « Ici Je Monte Ma Boîte » (IJMMB) de la Région Normandie. À partir du 1er janvier 2026, notre action s'organise autour de trois pôles : 1/ Financement : expertise financière, stratégie de financement, intermédiation bancaire et mobilisation des outils France Active ; dispositif Ici Je Monte Ma Boîte 2/ Accompagnement & Coopérations : dispositifs DLA et ARME ESS, accompagnements collectifs, animation des communautés d'entrepreneurs engagés, et offre de formation professionnelle certifiée Qualiopi 3/ Administration : accueil, gestion et mise en place des outils financiers et des dispositifs. Dans ce cadre, France Active Normandie recrute un e Conseiller-e en financement pour renforcer[...]

photo Médiateur social / Médiatrice sociale

Médiateur social / Médiatrice sociale

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein du Centre Social Le Colibri, le médiateur social et culturel contribue au renforcement du lien social, à la facilitation du vivre-ensemble et à la participation des habitants. Le poste s'inscrit dans le cadre d'un contrat adulte-relais, dispositif soutenant les actions de médiation et de valorisation culturelle dans les Quartiers Politiques de la Ville (QPV). Médiation sociale : - Accueillir, écouter et orienter les publics selon leurs besoins. - Prévenir et apaiser les conflits du quotidien dans les espaces publics, collectifs ou au sein des structures partenaires. - Assurer une présence de proximité dans le quartier (déambulations, permanences). - Faciliter la communication entre habitants, services publics et structures associatives. - Soutenir les démarches administratives simples (information, premiers niveaux d'accompagnement). - Encadrer et accompagner les jeunes du quartier, prévenir les situations de tension, faciliter le dialogue intergénérationnel et promouvoir la participation citoyenne. Médiation culturelle - Favoriser l'accès des habitants à la culture (sensibilisation, accompagnements, partenariats). - Concevoir ou co-construire des projets culturels[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Franconville, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Au sein des équipes pédagogiques et éducatives de la ville de Franconville, vos missions sont : Concevoir et animer des projets : - Impulser, organiser, coordonner et évaluer des projets/actions/ateliers auprès des jeunes - Participer à l'ensemble des différents projets, projets d'activités, projets divers (associatifs, caritatifs, institutionnels, évènementiels) - Organiser et gèrer le budget et le matériel en lien avec les projets de sa thématique - Etablir un partenariat suivi et complémentaire avec les autres acteurs de la jeunesse sur le territoire - Participer à la mise en place de projets intergénérationnels - Gèrer et aménager les espaces dédiés à l'accueil - Accueillir le public dans ce lieu de socialisation et repèrer leurs besoins afin d'établir un diagnostic - Assurer la communication avec le collège de secteur - Mettre en place des actions en partenariat avec le collège. Concevoir et évaluer des évènements, des actions et permettre la participation des jeunes à la conception : - Impulser, organiser, coordonner et évaluer des évènements en partenariat avec les autres Référents Jeunesse - Organiser et gérer le budget et le matériel en lien avec les évènements[...]

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Chargé / Chargée de développement local

Emploi

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

L'Afev recherche un-e chargé-e de développement mentorat à distance pour contribuer au recrutement digital des mentors bénévoles -en lien avec l'équipe en charge de la mobilisation des mentors et les établissements d'enseignement supérieurs partenaires, participer au recrutement numérique des mentors et au dispatch sur les régions -gérer les arrivées des candidatures à partir de la plateforme 1jeune1mentor Identifier les mentoré-es en lien avec les structures partenaires et constituer les binômes mentors-mentorés -Animation du partenariat avec les partenaires repérants (établissements scolaires, partenaires socio-éducatifs de territoires ) -Constitution des binômes -Organisation des "mises en place" de binômes mentors-mentorés Mettre en oeuvre et suivre les actions de mentorat -S'assurer de l'engagement des mentors sur la plateforme numérique Afev qui leur offre formation et valorisation des compétences -Piloter le suivi des binômes sur les outils de reporting Afev -Construire un lien avec les familles des jeunes mentorés -Consolider l'ensemble des tableaux de bord permettant d'assurer le suivi et le pilotage de l'action auprès des partenaires -Contribuer à[...]

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Formateur animateur / Formatrice animatrice de formation

Emploi Enseignement - Formation

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Période du 08 décembre 2025 au 20 février 2026 sur Blois et du 8 décembre 2025 au 27 février 2026 sur Mer. Pour ses différents dispositifs de formation d'adultes à BLOIS, ALIRE FORMATION recherche un Formateur ou une formatrice ayant une bonne connaissance et une capacité à transmettre les savoirs de base dans le cadre d'un dispositif de formations pour adultes éloignés de l'emploi. Vous avez de solides connaissances sur les supports et matériels pédagogiques pour la formation pour adultes. Vous avez une bonne connaissance du public de la diversité de catégories socio-professionnelles et des publics en insertion. Vous êtes mobile et disponible. Vous adoptez une démarche d'enseignement adapté. Vous aurez pour missions d'accueillir et encadrer des groupes de stagiaires en insertion professionnelle ou en accompagnement vers l'emploi. Vous êtes garant(e) de l'acquisition des savoirs, des savoir-faire et des savoirs être inscrits dans une progression pédagogique au moyen de techniques éducatives appropriées, en vous adaptant en permanence au public, en appréciant ses besoins, en régulant les phénomènes de groupe ou relations individuelles. Vous devrez établir des comptes[...]

photo Animateur / Animatrice petite enfance

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi

Ressons-sur-Matz, 60, Oise, Hauts-de-France

Le Centre Social Rural du Ressontois recrute pour son association : Un(e) Professionnel(le) de la Petite Enfance Contrat : CDD 1 an - Temps plein Dans le cadre de ses activités, le Centre Social Rural du Ressontois recherche un(e) professionnel(le) de la petite enfance pour intervenir conjointement au sein de la crèche et des Accueils Collectifs de Mineurs (ACM). Les interventions en ACM concerneront notamment : - Les mercredis - Certaines semaines des vacances scolaires - Les temps périscolaires (matin et soir) - Certaines pauses méridiennes (cantine) Profil recherché Diplôme exigé : CAP Petite Enfance / AEPE Missions principales Sous la responsabilité des différents responsables de services, vous aurez pour mission de : - Mettre en œuvre le projet pédagogique au sein de la crèche et des accueils de loisirs. - Adopter et respecter les postures professionnelles définies dans les projets pédagogiques. - Respecter les règles d'hygiène et les normes sanitaires en vigueur. - Assurer l'accueil quotidien des enfants et des familles dans chaque structure. - Travailler en autonomie tout en maintenant une cohérence avec l'équipe éducative. - Réaliser les tâches administratives[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de service social

Coordonnateur / Coordonnatrice de service social

Emploi Social - Services à la personne

Chanteloup-les-Vignes, 78, Yvelines, Île-de-France

En lien avec la Cheffe de service, le professionnel est en charge de la coordination et de la gestion administrative du collectif. Il/Elle participe à l'action socio-éducative de la vie quotidienne de 18 habitants, autour des objectifs qui ont été décidés et validés par le groupe, dans le cadre du « projet de vie sociale et partagée ». Les logements (individuels et collectifs) sont situés à Carrières /s Poissy et Andrésy. Les bureaux sont à Chanteloup les Vignes. Le coordinateur travaille en collaboration avec l'animateur qui, lui, anime les espaces et les temps communs et facilite les relations entre les habitants. Véritables leviers de leur inclusion dans la Cité, le coordinateur et l'animateur interviennent dans la mise en place des actions collectives et de médiations sociales dans un objectif d'une inclusion dans la cité. Il développe une présence individualisée à domicile pour compléter l'action menée au niveau du collectif. Il peut soutenir les habitants dans leurs démarches administratives et il les informe sur leurs droits et les démarches à entreprendre. Il favorise le pouvoir d'agir et la participation sociale et civique. Il permet de lutter contre et de prévenir[...]

photo Educateur sportif / Educatrice sportive

Educateur sportif / Educatrice sportive

Emploi

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le respect des valeurs et des orientations générales de l'Association, vous contribuez à la mise en œuvre du projet de service. Dans le cadre d'une équipe pluri-professionnelle, vous aurez pour mission l'accompagnement socio-éducatif de jeunes mineurs et majeurs isolés hébergés en collectif / semi-collectif/ et appartements extérieurs. * Assure un programme d'animations à portée culturelle, sportive, loisir et citoyenne * Mobilise, accompagne et encadre des groupes au cours des activités proposées * Développe de nouvelles actions en lien avec l'équipe pluri-professionnelle, recherche les financements ad hoc * Développe une attention particulière individuelle autour de chaque jeune accueilli et de son inscription dans une socialisation par le biais des activités proposées * Participe à la mise en œuvre et à l'application du Projet Institutionnel et éducatif, du Projet Individuel du jeune, du Règlement de fonctionnement, de la Charte des Droits et Libertés de la personne accueillie, du document individuel de prise en charge, du règlement interne à l'établissement * Mobilise et développe le réseau partenarial dans les domaines du sport, des loisirs, de la culture,[...]

photo Responsable événementiel et communication événementielle

Responsable événementiel et communication événementielle

Emploi

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Notre structure Syndicat professionnel agricole jeune et dynamique, Jeunes Agriculteurs d'Ille-et-Vilaine agit pour le renouvellement des générations en agriculture. Les missions du syndicat sont de défendre les intérêts des jeunes agriculteurs, promouvoir le métier et animer le milieu rural. Poste à pourvoir Au sein d'une équipe de 3 personnes, entourée d'un Conseil d'Administration, vos missions seront : D'accompagner les élus dans le suivi des dossiers syndicaux, D'animer le réseau d'adhérents, De gérer la communication interne et externe du syndicat, De construire des projets, de leur planification à leur réalisation, D'organiser la Fête de l'Agriculture, évènement annuel du syndicat, par : - La coordination de l'évènement en étroite collaboration avec les élus référents du dossier et l'équipe administrative, - L'accompagnement de la structure locale organisatrice (Comité d'Organisation), - L'entretien des relations partenariales, - La gestion administrative du dossier, - Le suivi de la planification de l'évènement, avant, pendant et après qu'il ait eu lieu, D'organiser le parcours de formation pour agriculteurs « AgriAvenir » et d'animer l'association du même[...]

photo Responsable de site immobilier

Responsable de site immobilier

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Colombes, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Fondé en 2005, ID Search est spécialisé dans le recrutement de profils cadres et non cadres sur des contrats en CDI, CDD et intérim. Notre mission : connecter les talents aux bonnes opportunités ! Notre client est un acteur historique de l'Économie Sociale et Solidaire, engagé dans le logement des jeunes en mobilité professionnelle. Nous recrutons pour sa résidence située à Colombes (92). Cet établissement de 74 logements, accueille des jeunes actifs et étudiants de 18 à 25 ans. Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons son futur : Responsable Résidentiel (H/F). CONDITIONS ET AVANTAGES - Contrat : intérim 1 mois (renouvelable) - Lieu : Colombes (92) - Public accueilli : Jeunes actifs et étudiants de 18 à 25 ans) - Horaires : 35h par semaine et astreintes (semaine, week-ends et jours fériés à tour de rôle) - Rémunération : entre 28-32K + prime astreinte + 13ème mois LE POSTE ET VOS MISSIONS Rattaché(e) au Directeur d'établissement, vous êtes le véritable chef d'orchestre de la résidence. Vous pilotez la gestion quotidienne de la structure, tant sur le plan administratif que locatif, tout en étant le garant du « bien vivre ensemble » et de la dynamique[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Carhaix-Plouguer, 29, Finistère, Bretagne

L'association COB Formation est un organisme de formation implanté à Carhaix depuis 1995, qui accompagne les personnes du Centre Ouest Bretagne dans leur insertion sociale et professionnelle. Afin de renforcer son équipe, COB Formation recrute un/une : Formateur(rice) / conseiller(e) en insertion professionnelle CDI (35 h hebdo) dès que possible. Missions : le formateur(rice) / conseiller(e) en insertion socioprofessionnelle réalisera les actions suivantes : - Accompagnement individuel de personnes dans la construction de projets professionnels, la recherche de formation et d'emploi dans une approche globale - Animation de comités techniques de suivi des situations - Préparation et animation d'ateliers collectifs dans le respect des cahiers des charges - Mise en place et suivi de stages en entreprise - Rédaction de bilans individuels et d'action - Animation de réseaux de partenaires et communication -Accompagnement de salariés en chantier d'insertion. -avoir une connaissance des techniques de recherche d'emploi Lieux de travail : Carhaix (29), déplacements à prévoir en Centre Ouest Bretagne. Compétences : - formation de niveau III (bac + 2) de formation pour adultes[...]

photo Chargé / Chargée de développement local

Chargé / Chargée de développement local

Emploi Administrations - Institutions

Loudun, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Vous êtes reconnu-e pour votre sens du relationnel et votre esprit d'initiative et vous possédez : - Une maîtrise des démarches de projet et des dynamiques partenariales ; - Une capacité à fédérer et animer des réseaux d'acteurs autour d'objectifs partagés ; - Une approche transversale et collaborative du travail ; - Une bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et des politiques publiques ; - Une bonne connaissance de l'offre de services de la CAF ; - Une aisance rédactionnelle et relationnelle, ainsi qu'une maîtrise des outils bureautiques ; - Des notions en communication. Diplômé-e d'un Bac +3 ou plus dans le domaine socio-éducatif de préférence, vous justifiez idéalement d'une expérience réussie sur un poste similaire. Rattaché-e à la Directrice Générale Adjointe, vous serez le moteur de la Convention Territoriale Globale (CTG) du Pays Loudunais. Vos missions : - Coordonner, animer et impulser la dynamique de coopération entre acteurs publics et associatifs - Piloter et animer la CTG, en lien avec les partenaires institutionnels et les services de la collectivité - Favoriser la transversalité entre les politiques publiques (petite enfance,[...]

photo Chargé / Chargée d'accueil

Chargé / Chargée d'accueil

Emploi Social - Services à la personne

Décines-Charpieu, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

CDI à TEMPS PLEIN Intitulé du poste : Animateur(trice) Chargé d'accueil L'association de gestion des centres sociaux ESPACE BERTHAUDIERE / ESPACE PRAINET recrute un(e) animateur (trice) chargé d'accueil. Par délégation du Conseil d'administration, sous l'autorité du directeur, il ou elle assurera l'accueil physique et téléphonique des usagers, il ou elle informera et orientera le public. Missions - Accueillir, renseigner et informer le public sur toutes les activités du des centres sociaux en face à face ou au standard téléphonique - Animer et organiser l'espace d'accueil et d'information - Mettre à jour les outils logistiques - Effectuer des tâches administratives de base - Actualiser l'affichage, les informations mises à la disposition du public - Inscription des adhérents aux activités - Participer à l'animation globale des centres Compétences et savoir être -Disponible et flexible -Travail en équipe -Etre dynamique -Avoir des capacités d'écoute et d'analyse -Etre accueillant (e) -Être dans une démarche de réflexion partagée -Connaissance du logiciel « gestion des adhérents » Noé -AIGA souhaité Horaires en cours d'élaboration mais prévoir de travailler le samedi[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Social - Services à la personne

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

Votre rôle : - Imaginer, organiser et animer des activités variées pour favoriser le lien social, la stimulation cognitive et le bien-être au quotidien. - Proposer et piloter des projets innovants en lien avec la vie locale (associations, écoles, structures culturelles, événements de quartier). - Assurer la traçabilité des animations pour un suivi personnalisé, structuré et transparent de chaque résident. Ce que nous recherchons : - Une personne créative, dynamique, curieuse et force de proposition. - Quelqu'un qui aime travailler en équipe, partager ses idées et créer des moments uniques et mémorables. - Une capacité à s'adapter à chaque profil, à écouter et à impliquer les résidents dans des projets motivants et porteurs de sens. Chez nous, vos idées comptent ! Vous aurez la liberté d'imaginer, de construire et de développer des partenariats locaux, et de mettre en place des activités qui ont un véritable impact sur la qualité de vie de nos résidents.

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Boulogne-sur-Mer, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

En tant que CIP / Référent(e) socio-professionnel(le), vous aurez pour missions : Accompagnement des bénéficiaires - Assurer le suivi des parcours des bénéficiaires du RSA en orientation. - Réaliser un diagnostic approfondi pour proposer une orientation adaptée, dynamique et durable. - Accueillir les bénéficiaires du RSA et les demandeurs d'emploi dans le cadre des différents dispositifs. - Accompagner les bénéficiaires du RSA radiés dans les démarches de réouverture de droits. - Garantir la continuité du parcours d'accompagnement. - Prises de relais dans les services et activités de Tous Parrains Animation et actions collectives - Concevoir, préparer et animer des ateliers à destination des bénéficiaires du RSA et des demandeurs d'emploi. - Participer à la conception et à l'organisation d'évènements associatifs. Relations extérieures / réseau - Développer et entretenir les liens avec les partenaires : ACI, entreprises, centres de formation et d'apprentissage. - Assurer les relations avec les marraines et parrains du réseau Tous Parrains. - Contribuer à l'animation du réseau et à la valorisation des actions. - Participer aux actions, manifestations et animations de la structure.

photo Moniteur / Monitrice d'enseignement agricole

Moniteur / Monitrice d'enseignement agricole

Emploi Enseignement - Formation

Combeaufontaine, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Dans une Association du mouvement MFR, l'emploi de Moniteur(trice) a pour vocation de réaliser un accompagnement global au développement des personnes qui lui sont confiées, qui peuvent être des élèves, des apprentis ou des adultes au sein d'une équipe. Il ou elle contribue à ce que chaque jeune et adulte développe sa confiance en lui et en ses capacités et réussisse à élaborer son projet professionnel et au-delà son projet de vie. Le métier recouvre 3 domaines d'activité : la formation, l'éducation et l'animation. Profil recherché Vous assurez une fonction globale de soutien, d'accompagnement à chaque apprenant. Vous avez un rôle de tuteur et d'animateur. Vous êtes le facilitateur de l'acquisition des connaissances. Vous organisez et animez la liaison entre la MFR, l'entreprise, les professionnels et les familles. Vous aidez les apprenants à utiliser les documents, à faire des exercices et des cas concrets, à les classer, à les analyser et à les mettre en œuvre (acquisition de méthodes de travail). Vous apportez des connaissances et guidez les synthèses et les recherches complémentaires. Sous la responsabilité de la Direction de l'Établissement et en collaboration avec[...]

photo Animateur(trice) d'activ culturelles, techniques ou ludiques

Animateur(trice) d'activ culturelles, techniques ou ludiques

Emploi

Saint-Jean-de-Braye, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

A.S.C.A. Association gestionnaire de Centres Sociaux Saint-Jean de Braye (45800) recrute : Un animateur/trice jeunesse CDI à temps complet, à partir du 5 janvier 2026 Missions : - Mobiliser les jeunes 11 - 25 ans sur les actions de la structure. - Mettre en œuvre les animations en adéquation avec le Projet Jeunesse. - Favoriser et accompagner l'implication des jeunes dans la définition et la réalisation de leur(s) projet (s), individuel (s) ou collectif(s). - Prendre en compte l'environnement familial des jeunes accompagnés, veiller à l'implication des parents. Activités principales : - Encadrement d'actions d'accompagnement à la scolarité. - Direction de l'accueil de loisirs 11-17 ans. - Information jeunesse - Veille sociale sur les réseaux sociaux. Compétences attendues : - Méthodologie et accompagnement de projet. - Sens du travail en équipe. - Capacités d'analyse et de synthèse. - Bonne expression écrite et orale. - Initiative, autonomie. - Capacité à transmettre des valeurs éducatives. - Capacité à agir avec l'environnement partenarial. - Sens de l'écoute et de la médiation. - Capacité à aller vers les publics en dehors de la structure Formation[...]

photo Animateur / Animatrice petite enfance

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Espezel, 11, Aude, Occitanie

La crèche Les petits loups recherche pour courant 2026, en remplacement d'un congé maternité, une personne qualifiée titulaire du diplôme CAP petite enfance. Au sein d'une crèche associative les missions seront les suivantes: - Accompagner le jeune enfant dans son développement, favoriser l'éveil en prenant en compte le projet éducatif. - Répondre aux besoins quotidiens de l'enfant dans le respect et la bienveillance en collaboration avec l'équipe éducative. - Garantir la sécurité et la qualité d'accueil des enfants et des familles. - Assurer des tâches d'entretien des locaux et de gestion du linge. Compétences: Etre dynamique, motivé, faire preuve de qualités relationnelles et avoir le sens de l'accueil. Etre capable de gérer le quotidien et d'accompagner un groupe de jeunes enfants en répondant à leurs besoins fondamentaux. Capacités d'adaptation et sens des responsabilités. Capacités à travailler en équipe, à communiquer, à se remettre en question et prise d'initiatives. Faire preuve de créativité dans la mise en œuvre d'activités d'éveil et de projets. CDD 35h potentiellement renouvelable. Salaire selon Convention Collective ALISFA Prévoir l'attestation d'honorabilité[...]

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Adjoint / Adjointe à la direction des ressources humaines

Emploi

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Les missions: Vous travaillerez directement avec la Responsable Etudes & Développement pour accompagner la mise en oeuvre du plan d'action issu de l'audit RSO/COPSOQ, des ateliers QVCT, des démarches de co-construction et des projets collectifs engagés avec les pôles et les CMCAS. 1. Animation de collectifs et intelligence collective * Concevoir et co-animer des ateliers sur : QVCT, COPSOQ, clause de revoyure, organisation du travail, innovation, structuration d'activités. * Utiliser et adapter les outils d'intelligence collective (cartes mentales, matrices, météo managériale, protocoles* d'idéation.). * Produire les supports : trames, visuels, canevas, facilitation graphique. * Accompagner les managers et équipes dans la compréhension et l'appropriation des travaux issus de l'audit. 2. Mise en oeuvre opérationnelle du plan d'action Audit RSO/COPSOQ * Suivre et outiller les actions COPSOQ identifiées avec les salariés. * Participer aux commissions audit : notes, synthèses, outils d'aide à la décision, tableaux de priorisation. * Préparer et structurer les ateliers CODIR liés à la transformation managériale et organisationnelle. * Contribuer au pilotage des actions auprès[...]

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Conseiller social / Conseillère sociale

Emploi Immobilier

Clichy, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Missions : Sous la responsabilité de l'adjointe à la Directrice de pôle social, vous assurez la gestion et l'animation sociale des FJT. Vos missions s'articulent autour de trois axes : Accompagnement social et éducatif : * Accueil, évaluation des besoins et accompagnement social individuel et collectif des résidents * Animation d'actions et d'ateliers socio-éducatifs (budget, logement, santé, citoyenneté.) * Mobilisation des résidents autour de leurs projets, notamment collectifs * Développement et animation du réseau partenarial * Mise en place et animation du Conseil de Vie Sociale Gestion locative adaptée : * Organisation des entrées et sorties (entretiens, contrats de résidence, APL) * Suivi des impayés et mise en œuvre des dispositifs de sécurisation * Traitement des réclamations et lien avec les services techniques * Veille technique sur le bâti et les logements, visites semestrielles Activités administratives et institutionnelles : * Rédaction d'écrits professionnels (bilans, rapports, courriers) * Suivi des indicateurs d'activité et outils de reporting social * Participation aux réunions d'équipe, groupes d'analyse de pratique et à la vie associative Profil[...]

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Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi

Périgueux, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Missions du poste Sous l'autorité du Directeur-Adjoint du CCAS, Le responsable du pôle organise, pilote, évalue et anime les services visant à prévenir l'exclusion, favoriser l'accès aux droits, à l'hébergement et au logement, et soutenir l'insertion sociale. Il coordonne l'action sociale sur le territoire à travers une approche transversale et partenariale. Activités principales liées au poste I. Pilotage stratégique et coordination des services - Décliner les orientations stratégiques de la direction dans une logique d'action sociale de proximité - Assurer la coordination fonctionnement et opérationnelle des différents services : o Service social o La PAAMS (Plateforme d'Accueil, d'Accompagnement et de Médiation Sociale) o Le Foyer des jeunes travailleurs - Développer des projets de prévention et d'insertion adaptés aux publics ciblés - Elaborer des partenariats avec les acteurs sociaux, médico-sociaux et associatifs du territoire. II. Encadrement et animation des équipes - Encadrer et animer une équipe pluridisciplinaire (travailleurs sociaux, agents sociaux, agents d'accueil, infirmière et coordinateur) - Organiser les réunions d'équipe, fixer les objectifs, suivre[...]

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Gestionnaire de parc de loisirs

Emploi

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

E-KO LAND est un concept novateur de loisirs indoor : un parc immersif mêlant escape game / action game, ambiance post-apocalyptique, et forte dimension écologique (près de 95 % des éléments utilisés sont des matériaux réemployés). Notre ambition : implanter un franchisé par département en France, pour déployer ce concept hybride, durable, et à fort potentiel de fidélisation. Le poste : En tant que franchisé E-KO LAND pour votre département, vous serez responsable de : - l'ouverture et le pilotage complet de votre parc : construction (avec les matériaux réemployés), aménagement décor, exploitation quotidienne. - l'animation du lieu et de l'expérience client : accueil, animation des parcours, organisation d'événements (team-building, groupes, etc.). - le développement local : marketing, communication, fidélisation, partenariats avec les collectivités/associations, veille RSE. - la gestion entrepreneuriale : recrutement et management d'équipe, gestion financière, respect des standards du réseau. Exclusivité territoriale : un seul franchisé E-KO LAND par département. Concept éprouvé et accompagnement complet : formation, outils, marketing, réseau de soutien. Opportunité[...]

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Responsable d'association à caractère social

Emploi

-, 12, Aveyron, Occitanie

L'Association : Créée en 2015, elle résulte de la fusion des deux associations existantes sur l'agglomération du Grand Rodez. C'est une association Loi 1901, à but non lucratif, reconnue Organisme d'Intérêt Général qui œuvre dans les domaines suivants : Accueil multi générationnel : 1- Accueil d'apprentis, de jeunes travailleurs et d'étudiants ; 2- Résidence services pour personnes âgées non dépendantes ; 3- Service restauration sur les 2 sites ; Service aux personnes en difficulté, aux réfugiés et demandeurs d'asile : 4- Accueil de publics relevant des compétences du Conseil Départemental dont mineurs isolés, femmes victimes de violences, femmes seules avec enfant de moins de 3 ans, public relevant de l'aide sociale à l'enfance (ASE.), SAMMIE (Service d'Accueil des Mineurs/Majeurs Isolés Etrangers), Appartements Soleil pour Jeunes Majeurs, MNA urgence (Mineurs Non Accompagnés). 5- Accueil de publics relevant des compétences de l'Etat : ALT (Accueil Logement Temporaire), SIAO (Service Intégré d'Accueil et d'Orientation) qui organise l'accueil d'urgence sur le département de l'Aveyron. L'association gère le 115, assure la coordination du dispositif, CHRS (Centre d'Hébergement[...]

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Agent / Agente de prévention et de médiation sociale

Emploi Tourisme - Loisirs

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

POSTE A POUVOIR A COMPTER DU 01 FEVRIER 2026. Dans le cadre du dispositif national « Bataillons de la Prévention », déployé par l'État pour renforcer la présence éducative et sociale dans les quartiers prioritaires, l'association ADAM recrute un-e agent-e de médiation de nuit sur le quartier de l'Ariane à Nice. Ce dispositif vise à créer un cadre sécurisant et bienveillant pour les habitants, notamment les jeunes, grâce à des équipes de professionnels de la médiation présents en soirée sur le terrain. Vous ferez partie intégrante d'une équipe structurée et coordonnée, en lien avec les institutions locales, les bailleurs sociaux, les acteurs éducatifs et les habitants. Vos missions principales : Médiation et présence de terrain : - Assurer des déambulations quotidiennes en binôme dans le quartier pour établir un climat de confiance. - Maintenir une présence visible et rassurante pour les habitants, en particulier les jeunes. - Participer à des tournées conjointes avec les partenaires (institutions, travailleurs sociaux, bailleurs...). Prévention, gestion des tensions et lien social : - Intervenir en médiation directe auprès des jeunes, des commerçants et des structures[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Dole, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein d'une résidence Habitat Jeunes (80 logements) et dans le cadre du projet d'établissement, vous êtes en charge de l'accompagnement individuel et collectif et des actions culturelles auprès des jeunes actifs de 18 à 25 ans Rattaché(e) à la Direction et en lien avec l'équipe pluridisciplinaire, vos missions sont les suivantes : - Analyser la demande de logement - Accueillir les résidents et accompagner globalement par la mise en place d'un projet personnalisé individualisé - Effectuer les états des lieux entrée et sortie - Effectuer une analyse de la situation des résidents, - Mettre en place des ateliers socio éducatifs en lien avec des partenaires (santé, culture, activités sportives, vie quotidienne) et animer le conseil vie sociale - assurer l'interface entre les résidents et les activités de gestion locative et d'entretien des locaux, dans le cadre du projet social et éducatif de l'association - Contribuer à l'évolution du projet social et éducatif de l'association Assurer 2 soirées par semaine jusqu'à 20h pour travailler en proximité avec les jeunes actifs et les étudiants Travail en semaine astreintes le week end selon planning annuel à raison d'une tous[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

MISSIONS 1. Fonction Projets : > Participation à la conception et à l'organisation des activités, événementiels et animations > Relations aux partenaires > Promotion des activités > Accueil occasionnel des publics 2. Fonction financière : > Comptabilité (saisie des éléments jusqu'au bilan inclus) > Montages et suivis budgétaires > Recherche de financements 3. Fonction Ressources humaines : > Rédaction et suivi des contrats de travail, gestion des plannings > Préparation des informations pour l'élaboration des salaires par cabinet extérieur > Evaluation des risques professionnels > Prise des rendez vous Médecine du travail > Suivi administratif des formations 4. Divers : > Courriers, mails, classement, gestion d'agendas > Organisation des réunions et instances (CA, AG), > Préparation de rapports et comptes rendus PROFIL RECHERCHÉ : - Formation : Bac +2 en assistanat de direction ou gestion, idéalement avec expérience similaire dans le milieu associatif - Savoir être : Rigueur, discrétion, organisation, autonomie, qualités rédactionnelles, - Compétences clés : maîtrise des outils bureautiques (la connaissance du logiciel Aïga -Cloé et Inoé- serait un plus),[...]

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Juriste

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

POSTE BASE A CAYENNE A l'accueil de jour des victimes, avec des déplacements ponctuels pour les permanences de proximité. L'AGAV - CIDFF recrute un(e) juriste pour renforcer son équipe pluridisciplinaire et participer à la mission essentielle d'accès au droit et d'accompagnement des victimes d'infractions pénales en Guyane. A PROPOS DE L'ASSOCIATION Créée en 2019, l'AGAV est une association agréée par le Ministère de la Justice ainsi que le Ministère chargé de l'Égalité en tant que Centre d'Information sur les Droits des Femmes et des Familles (CIDFF). Notre mission : informer, orienter et accompagner les justiciables pour favoriser l'accès au droit et à la justice, tout en développant un soutien global aux victimes d'infractions pénales. VOS MISSIONS 1. INFORMER ET ACCOMPAGNER LES JUSTICIABLES - Analyser les demandes, informer les justiciables sur leurs droits et procédures. - Accompagner les démarches d'indemnisation (Assurances, CIVI, SARVI, etc.). - Travailler en lien avec l'équipe et les partenaires pour une prise en charge globale. - Préparer les justiciables aux audiences civiles ou pénales et assurer le suivi des procédures. - Réaliser les demandes, mettre en[...]

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Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Haÿ-les-Roses, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

L'association Thalie gère un centre maternel dans l'Essonne et un autre dans le Val-de-Marne. Ils comprennent différents services : l'accueil des mères et de leur(s) enfant (s)en appartements partagés, accueil en maison de mères mineures, accueil en familles relais, crèche et multi accueil, centre de formation, service logement et parrainage, appartements droits de visite et deux Lieux de rencontre parents-enfants. La plupart de ces services sont ouverts sur l'extérieur, à un public de proximité et aux partenaires (associations, maison de retraite..). Missions : accueil du public (mères isolées et familles avec enfants) et soutien à la parentalité par l'animation, la coordination des ateliers et le développement du réseau des partenaires (ateliers culinaires, manuels, bien-être, risques domestiques.), réunions, sorties, groupes de parle, forums, fêtes, activités intergénérationnelles, multi culturelles, savoir conduire des actions, élaborer des projets, travailler en équipe. En crèche, les accompagnantes et accompagnants éducatifs petite enfance travaillent en équipe. Ils participent à l'élaboration du projet éducatif de l'établissement d'accueil du jeune enfant et aux[...]

photo Comptable d'entreprise

Comptable d'entreprise

Emploi Social - Services à la personne

Haÿ-les-Roses, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

L'association Thalie gère un centre maternel dans l'Essonne et un autre dans le Val-de-Marne. Ils comprennent différents services : l'accueil des mères et de leur(s) enfant (s)en appartements partagés, accueil en maison de mères mineures, accueil en familles relais, crèche et multi accueil, centre de formation, service logement et parrainage, appartements droits de visite et deux Lieux de rencontre parents-enfants. La plupart de ces services sont ouverts sur l'extérieur, à un public de proximité et aux partenaires (associations, maison de retraite..). Missions : accueil du public (mères isolées et familles avec enfants) et soutien à la parentalité par l'animation, la coordination des ateliers et le développement du réseau des partenaires (ateliers culinaires, manuels, bien-être, risques domestiques.), réunions, sorties, groupes de parle, forums, fêtes, activités intergénérationnelles, multi culturelles, savoir conduire des actions, élaborer des projets, travailler en équipe.

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Roubaix, 59, Nord, Hauts-de-France

L'Association le GAP recrute pour l'Etablissement le GITE, un CDD à Temps complet pour son Unité de vie DODEAU 3 à Roubaix, (accueil de 6 bébés et jeunes enfants), horaires d'internat, un(e) auxiliaire de puériculture H/F. Missions : Accueillir l'enfant - Mettre en place la phase d'adaptation - Identifier les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de l'enfant - Recevoir et transmettre des informations - Écouter, rassurer et trouver des solutions Créer et Mettre en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants - Assurer les soins d'hygiène et de confort à visée préventive et curative (Adapter le protocole de change, réaliser les lavages de nez.) - Respecter et mettre en œuvre les règles d'hygiène et de sécurité - Aider les enfants dans l'acquisition progressive de leur autonomie - Surveiller la santé et le développement de l'enfant et en informer l'équipe. (Respecter les horaires de prises de repas et de repos) - Identifier les signes de mal-être et en informer - Assurer l'hygiène et l'entretien des espaces de vie et la désinfection du matériel Organiser et animer les projets d'activités d'éveil en collaboration avec l'équipe - Élaborer des activités[...]

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Garde d'enfant à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Agena est une association créée en 1976, sans but lucratif, qui a pour fonction de conseiller, d'accueillir, d'héberger, de loger des femmes en difficulté, seules ou accompagnées d'enfants. L'Association Agena recherche un Animateur Petite Enfance (H/F). Le poste est à pourvoir à partir du 05 janvier 2026 jusqu'au 11 décembre 2026. Compétences requises : CAP Accompagnement Educatif Petite Enfance Informations complémentaires : Temps de travail hebdomadaire : 35 heures, avec un protocole d'accord interne, permettant de récupérer les heures effectuées au-delà jusqu'à 10 jours par an, offrant un équilibre vie professionnelle / vie personnelle. Avantages : Carte Restaurant SWILE, Prévoyance, CET, 15 jours de Repos Compensateur, jusqu'à 5 jours de congé d'ancienneté, Forfait mobilité (Vélo). Avantages légaux : Remboursement à 50% des transports en commun, Complémentaire santé obligatoire prise en charge à 50% par l'employeur. Comité Social et Économique dynamique en matière de vie culturelle et d'œuvres sociales.

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Infirmier puériculteur / Infirmière puéricultrice

Emploi Social - Services à la personne

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Agena est une association créée en 1976, sans but lucratif, qui a pour fonction de conseiller, d'accueillir, d'héberger, de loger des femmes en difficulté, seules ou accompagnées d'enfants. L'Association Agena recherche un.e Infirmier / Infirmière puériculteur diplômé.e , à temps plein. Le poste est à pourvoir au 24 novembre 2025. IL.ELLE aura pour principales missions : - Absence d'actes de soins - Assurer un accompagnement individuel vers une démarche de soins et aux rendez-vous médicaux - Participer aux réunions de services et institutionnelles - Développer du réseau de partenariats de proximité Qualifications requises : - DE Infirmier Compétences requises : - Compétences rédactionnelles - Capacité à animer, fédérer les équipes, sensibiliser et organiser des actions qualité - 3 ans d'expérience souhaitée dans la petite enfance Informations complémentaires : Temps de travail hebdomadaire : 35 heures, avec un protocole d'accord interne, permettant de récupérer les heures effectuées au-delà jusqu'à 10 jours par an, offrant un équilibre vie professionnelle / vie personnelle. Avantages : Carte Restaurant SWILE, Prévoyance, CET, 15 jours de Repos Compensateur,[...]

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Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

L'Association Le Pré de la Bataille recherche pour son Pôle Parcours Social, notamment son Foyer d'Hébergement UN(E) CHEF(FE) DE SERVICE 1 ETP - 35 H 00 / SEMAINE Missions Principales : Rattaché(e) à la Direction du Pôle Parcours Social, vous participez à l'élaboration, à la mise en œuvre, au suivi et à l'évaluation du projet d'établissement du Foyer d'Hébergement. Plus largement, vous contribuez également à la mise en œuvre du projet de Pôle et du projet Associatif. A ce titre, vous aurez notamment à : Assurer la qualité des interventions auprès des personnes en situation de handicap Encadrer et animer l'équipe pluridisciplinaire de l'établissement, Développer les compétences individuelles et collectives des membres de l'équipe, Piloter la gestion administrative de l'établissement, Elaborer et assurer le suivi des plannings, Travailler en réseau et développer la dynamique partenariale sur le territoire, Garantir la veille et l'expertise sociale, Être force de proposition dans les développements de projets, Savoir communiquer et adapter votre communication aux différents interlocuteurs, Connaître les principes du management par la qualité, Veiller au respect[...]

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Educateur(trice) technique spécialisée

Emploi Hôpitaux - Médecine

Sancoins, 18, Cher, Centre-Val de Loire

L'APLEAT ACEP gère un Point Accueil Écoute Jeunes (PAEJ) appelé Le Pass'âge, un dispositif de prévention et de soutien psychologique et social destiné aux jeunes de 12 à 25 ans ainsi qu'à leurs familles. Dans une logique de proximité et d'accès précoce à l'aide, le PAEJ propose des accompagnements à la fois sur site et en démarche « d'aller-vers », en se rendant directement dans les lieux fréquentés par les jeunes. Le poste L'association recherche un Travailleur social H/F en CDD pour une durée de 3 mois (renouvelable) à temps plein. Poste basé à Sancoins (18). Missions : Accompagnement individuel et collectif - Accueillir, écouter et accompagner les jeunes dans leurs difficultés personnelles, familiales, scolaires ou sociales. - Favoriser l'expression des besoins, l'autonomisation et la construction du projet de vie du jeune. - Proposer un accompagnement adapté (entretiens, médiation, orientation vers les partenaires, ateliers collectifs.). - Soutenir et accompagner les familles confrontées à des situations de mal-être ou de rupture de dialogue avec leurs enfants. Actions de prévention et d'aller-vers - Développer des actions de prévention et de sensibilisation sur[...]

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Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Offre complète à consulter : https://alia49.fr/recrutement/chef-de-service-h-f-ref-202509-06/ *** Poste à pourvoir : du 26/01/2026 au 11/09/2026 *** Vous serez accueilli-e en entretien de recrutement à Angers. Ce poste est ouvert par suite du remplacement d'un congé maternité. Sous la responsabilité du directeur, et pour le site du CSAPA site Angers, vous aurez pour principales missions de : - Accompagner les équipes au quotidien en privilégiant les dynamiques collectives et la participation (encadrement, animation, soutien, coordination et contrôle...), - En lien avec la coordonnatrice du site, planifier et coordonner l'organisation quotidienne nécessaire au bon fonctionnement des différentes activités. - Veiller au respect des droits et de la confidentialité des informations relatives aux personnes accompagnées. - S'assurer de la constitution, la tenue, le suivi et l'actualisation du dossier administratif de l'usager - S'assurer de la bonne utilisation des locaux et autres moyens matériels par les professionnels. - S'assurer du respect des règlements intérieurs et règlements de fonctionnement. - Promouvoir et mettre en œuvre les moyens attribués pour satisfaire les[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Vertou, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

OFFRE D'EMPLOI - CDD Remplacement à Mi-temps Situé sur l'agglomération nantaise, et sur les Territoires d'Ancenis et Clisson, L'ETAPE Jeunes Anjorrant, établissement intervenant dans le champ de la Protection de l'Enfance. Dans le cadre de remplacements réguliers, le service du SEMA recherche des professionnel.les du travail social intéressé.es pour intervenir auprès d'un public mineur confié dans le cadre de la protection de l'enfance ou de la protection judiciaire de la jeunesse. Le SEMA (Service Educatif Mixte pour Adolescents) est un dispositif d'internat éducatif de L'Etape Jeunes Anjorrant. Il héberge et accueille 10 adolescents, entre 13 et 18 ans dans l'agglomération nantaise. Les modes d'hébergement sont diversifiés et adaptés (collectif ou diffus) en fonction de la problématique de chacun des jeunes accompagnés. L'Etape Jeunes Anjorrant recrute pour le SEMA : Travailleur (euse) social(e) CDD remplacement à mi-temps Missions : - Accompagnement de 10 jeunes de 13 à 18 ans dans un dispositif d'internat (collectif, et studios de proximité) - Suivi du projet personnalisé des jeunes accueillis - Travail avec les familles - Travail de partenariat -[...]

photo Psychologue

Psychologue

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

L'AGAV est une association agréée par le Ministère de la Justice et par le Ministère chargé de l'Égalité, également CIDFF de Guyane. Elle œuvre depuis 2019 pour l'accès au droit, l'accompagnement global des victimes d'infractions pénales, la lutte contre les violences et l'égalité femmes-hommes. Nous recherchons un-e psychologue pour rejoindre notre équipe pluridisciplinaire. Le poste est basé à Cayenne, il s'inscrit dans le respect du code de déontologie des psychologues (1996 modifié 2021) et contribue à la prise en charge globale des victimes sur le territoire. LES MISSIONS PRINCIPALES Vous intervenez auprès de victimes d'infractions pénales (adultes, adolescents, enfants) au travers de : 1. EVALUATION CLINIQUE ET ACCUEIL PSYCHOLOGIQUE - Entretiens psychologiques individuels. - Analyse des demandes, repérage des symptômes psychotraumatiques, identification des situations urgentes. - Rédaction de notes et transmissions internes. 2. SUIVI PSYCHOLOGIQUE - Accompagnement ponctuel ou suivi régulier selon les besoins. - Psychoéducation, soutien à la reconstruction, repérage de l'emprise et des dynamiques de violence. - Orientation vers le réseau de santé si nécessaire (CMP,[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Au sein de l'association le Creuset, le(la) référent(e) social(e) (CESF ou AS) assure l'accompagnement social d'allocataires du RSA. Vous êtes polyvalent(e) sur l'ensemble des aspects liés aux parcours d'insertion sociale. Vous placez la personne au centre de la démarche, et le fait en lien avec l'ensemble des professionnels intervenant autour du bénéficiaire, en respectant le droit à la vie privée des personnes, le secret médical et professionnel. Conditions, lieu et nature de l'activité : Le poste s'inscrit dans le cadre d'une délégation de mission pour le compte du Conseil Départemental du 47, pour l'accueil, le conseil et l'accompagnement social du public orienté, afin de favoriser leur autonomie et insertion sociale, dans l'objectif de lever les freins à leur insertion socioprofessionnelle. L'activité s'exerce dans les bureaux du Creuset dédiés à cette opération, situés au à Boé. Des déplacements ponctuels sur Agen ou l'Agglomération d'Agen sont susceptibles d'être réalisés dans le cadre d'accompagnement de démarches spécifiques, de rencontres de partenaires ou autres. Vous travaillez en lien avec les autres services du Creuset (IAE, service inclusion sociale)[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Social - Services à la personne

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Missions principales : Placé(e) sous l'autorité hiérarchique du cadre socio-éducatif, par délégation de la directrice générale et en lien avec les équipes de l'association, vos principales missions seront les suivantes : En lien avec les travailleurs sociaux du service, réaliser une évaluation globale de la situation des personnes au regard de l'emploi (expérience, formation, détection des freins) Accompagnement vers l'emploi : créer un lien de confiance Veiller à la cohérence du projet et sécuriser le parcours professionnel Etablir un plan d'action et préparer la personne à sa démarche d'emploi Inscrire les personnes au sein des réseaux emploi et de formation Être en soutien des bénéficiaires dans le cadre de RDV extérieurs en lien avec l'emploi Accompagner la personne dans la gestion de la part administrative d'une démarche tournée vers l'emploi et la formation. Mise en place d'un parcours personnalisé pour chaque bénéficiaire, combinant résolution des freins périphériques et insertion professionnelle. Animation d'ateliers collectifs sur le sujet de l'emploi Faire le lien avec l'équipe du service logement et partager les informations Recueillir des données pour[...]

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Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Belleville-sur-Meuse, 55, Meuse, Grand Est

L'Association REALISE, dont le siège social est situé à Villers-lès-Nancy, ouvrira prochainement un nouveau service innovant "MILEFA" (Mille et une Façon de faire Famille ensemble), sur la commune de Belleville-sur-Meuse. Dans ce cadre, nous recherchons 1 Chef de service pour constituer une équipe pluridisciplinaire engagée dans l'accompagnement des mineurs confiés par l'Aide Sociale à l'Enfance du Département de la Meuse, auprès de Tiers Dignes de Confiance (TDC). Le service débutera son activité le à compter de début janvier 2026. A terme, il accompagnera 120 TDC, avec une montée en charge progressive, permettant une prise de poste cohérente et structurée. Missions : Sous la responsabilité de la Direction du service, vous aurez en charge, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, les missions suivantes : Développer, gérer et suivre le projet du service (animer les réunions techniques et les réunions d'équipe, participer aux réunions de cadres, proposer des orientations pour l'action et le projet du service, etc.) Définir une organisation garantissant le bon fonctionnement du service et la bonne prise en charge des usagers Encadrer et mobiliser une équipe pluridisciplinaire[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Tremblay-en-France, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

L'association recrute un Chef de service H/F en CDI à temps plein pour son SAUO (Service d'Accueil d'Urgence), à pourvoir dès le 1er décembre 2025. L'Association Devenir est un acteur engagé dans le champ de la Protection de l'Enfance depuis sa création en 1982. Partenaire depuis sa création du Conseil Départemental, elle accueille chaque année 145 enfants et jeunes, en hébergement et sur des dispositifs innovants. Son activité se répartit sur 3 sites situés dans l'Est de la Seine-Saint-Denis. Son intervention pluridisciplinaire auprès des jeunes et des familles s'appuie sur une démarche centrée sur la qualité d'accueil, d'accompagnement et d'insertion. Rattaché(e) à la Direction d'établissement, vous êtes la personne de référence du dispositif sur le terrain composé d'1 foyer situé à Tremblay en France d'une capacité de 12 places, d'un appartement pour la semi autonomie d'une capacité de 4 places situé à Neuilly-sur-Marne. Vous encadrez l'équipe pluridisciplinaire (environ 15 professionnels), en lien avec la direction d'établissement, fondée sur le respect des rôles et fonctions, la prise d'initiative, la clarté, et la relation de confiance. VOS MISSIONS PRINCIPALES[...]

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi

Chaudeyrolles, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, l'association Fin Gras du Mézenc recrute un ou une agent(e) administratif(tive) et chargé d'accueil (H/F). Lieu: Chaudeyrolles Du 1er mars au 31 août 2026 Poste en CDD de 6 mois Temps de travail : 35 heures par semaine Permanence les week-ends sur roulement. Missions principales : Accueil des visiteurs à la Maison du Fin Gras et tenue de la boutique de produits locaux : Gestion de la boutique: suivi des stocks, contact producteurs, bonne tenue des rayons Accueil physique, informations / explications, encaissement des ventes à la boutique Vie de l'association: Secrétariat courant, accueil téléphonique et physique, gestion du courrier, bonne tenue des locaux Gestion de l'AOP et de la filière : Saisie informatique Impression et envois de divers documents Animations et organisation d'évènements Renfort de l'équipe dans l'organisation de la fête, évènements organisés à la Maison du Fin Gras

Ressources supplémentaires